잘 아는 사람으로서 오류가 있는거 같아 몇자 적습니다
"삼성에버랜드는 계열분리를 했습니다. 결국 삼성에버랜드=삼성이 성립하지 않는다는 거죠"
->삼성에버랜드 계열분리하지 않았습니다
삼성이라는 단어를 쓸수 있다는건 정식계열사라는걸 지칭하는 것이며
매스컴을 통해서도 잘 아시다시피,
오너일가의 그룹내 경영권을 지탱해주는 핵심계열사입니다
정식계열사 중에서 ‘삼성’이라는 명칭이 없는 회사는 제일모직과 제일기획 정도입니다
모기업(제일모직)의 특수성을 남겨둔 일례라고 할 수 있죠
참고로 계열분리한 회사로는 제일제당(CJ), 신세계 등이 있죠
“구인란에서 삼성에버랜드라고 하더라도 에버랜드가 아니고 그 현장 공사를 수주한 조경업체일수 있습니다.”
->절대로 있을 수 없습니다
일단 ‘삼성’이라는 단어를 달고 나가면 협력업체가 절대로 사칭할 수 없습니다
대기업은 대부분 이미지에 엄청나게 신경을 씁니다 소송감이죠
일례로 삼성직원들 이메일 주소를 보시면
홍길동: gd.hong@samsung.com 이며,
협력회사 같은 경우는
홍길동: gd.hong@partner.samsung.com 입니다
자회사라 하더라도 마찬가지입니다
덧붙여 말하자면 삼성에버랜드 좋은 회사입니다
5개의 사업부로 나뉘어 있죠
리조트사업부-흔히 아는 에버랜드와 캐리비언베이 놀이동산
골프사업부-안양/가평/안성 등의 골프장 관리
유통사업부-급식사업
자산관리사업부-건물/토지 등의 부동산 관리
환경개발사업부-우리가 아는 조경관련 조직
뉴스에 흔히 나오는 곳은 경영지원실이라고 해서 사장 직속 조직입니다
환경개발사업부는 조경과 관련된 설계/시공/감리/관리 등의 모든 일을 전부 하는 곳이죠
뭐 회사의 장단점은 단적으로 말씀드리기 어렵고 복리후생은 정말 좋습니다
몇가지 말씀드리면
의료비지원-본인이 아픈거 회사보험으로 대부분 보상받습니다
휴가-연간 8일의 리플래쉬휴가, 15일의 정기휴가 있습니다 리플래쉬휴가는 군대의 외박비슷한 것이며 정기휴가는 흔히 말하는 연차로서 돈으로도 받을 수 있습니다
주택자금지원-저리로 융자해 줍니다
더 많은데 나머지는 홈페이지 보시면 될겁니다 |
ddingsub님 │ 
의견쓰기 
