임용예정 분야는 마을재생지원센터(원도심지원과)로 주 35시간 근무하는 시간선택제임기제 공무원으로 임기는 2년이다.

채용 시간선택제임기제공무원은 나급, 다급, 라급으로 구분된다.

나급은 1명을 채용하며 ▲마을재생지원센터 업무 총괄 ▲기타 부서장이 지시하는 사항 등의 업무를 담당한다.

다급은 2명을 채용하며 ▲도시재생사업 현장지원 및 관리 ▲도시재생활성화 보고서 작성 및 발표 ▲용역 감독 현장지원 ▲보조금(공모, 축제 등) 사업 관리 ▲마을만들기 계획수립 및 실행 지원 ▲마을 민간단체의 네트워크 지원 ▲기타 부서장이 지시하는 사항을 수행하면 된다.

라급은 4명을 채용하며 담당업무는 ▲도시재생사업 현장지원 및 관리 ▲주민회의 및 주민소통 창구 운영 ▲도시재생 행정 지원 보조(성과관리, 홈페이지 관리, 발간, 보조금 정산, 교육, 용역 현장관리 등) ▲마을 기초조사 분석․평가․연구조사 ▲마을 민간단체의 네트워크 지원 보조 ▲마을 일꾼 발굴 및 육성 ▲마을 만들기 관련 교육․홍보․전파 ▲기타 부서장이 지시하는 사항 등이다.

응시자격은 「지방공무원법」제31조(결격사유)에 해당되지 않는 사람으로, 주소지나 성별의 제한이 없다. 남성의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람이어야 한다. 연령은 나급, 다급의 경우 20세 이상, 라급의 경우 18세 이상이어야 한다.

나급의 경우, ▲학사학위 취득 후 3년 이상 관련분야 경력이 있거나 ▲5년 이상 도시재생, 마을만들기 관련 경력이 있는 사람, ▲7급 또는 7급 상당 이상의 공무원으로서 2년 이상 관련분야 경력이 있는 사람이어야 지원할 수 있다.

다급은 ▲학사학위 취득 후 1년 이상 관련분야 경력이 있거나 ▲3년 이상 도시재생, 마을만들기 관련 경력이 있는 사람, ▲8급 또는 8급 상당 이상의 공무원으로서 2년 이상 관련분야 경력이 있는 사람이어야 한다.

라급은 ▲고등학교를 졸업한 후 1년 이상 도시재생, 마을만들기 관련 경력이 있거나 ▲2년 이상 관련 경력이 있는 사람, ▲9급 또는 9급 상당 이상의 공무원으로서 1년 이상 관련분야 경력이 있는 사람이어야 한다.

시험은 서류전형으로 선발예정 인원의 3배수를 선정하고, 인성검사와 실기시험, 면접시험을 거쳐 합격자를 선정한다.

실기시험은 직무수행에 지식, 기술 등 심사(면접시험 평정요소 중 전문지식과 그 응용능력, 창의력 및 발전가능성에 반영)하는 것으로, ▲부천 마을만들기의 이해 및 발전방향 ▲부천 도시재생의 이해 및 발전방향 중 1개 과제를 선택해 발표자료 작성하고 및 5분 이내의 발표를 해야 한다. 발표자료는 파워포인트2010 버전으로 10매 이내로 작성해 8월 18일(금)까지 USB에 저장 후 제출해야 한다.

면접시험은 실기시험과 병행해 진행되며, 구술시험으로 치러진다. 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사발표의 정확성과 논리성, 예의‧품행 및 성실성, 창의력 및 발전가능성을 상․중․하로 평가한다.

보수는 지방공무원 보수규정에 따라 나급은 연봉 40,837천원, 다급은 35,575천원, 라급은 31,346천원이다.

접수를 원하는 사람은 8월 4일부터 8일 오전 9시부터 오후 6시까지 부천시청 6층 행정지원과 인사팀으로 방문접수 해야 한다.

제출서류는 ▲응시원서 1부 ▲이력서(사진부착) 1부 ▲자기소개서 1부 ▲직무수행계획서(A4용지 3장 내외로 작성) 1부 ▲자원봉사활동 자기기술서 및 확인서 1부(해당자에 한함) ▲자격요건 검증 및 행정정보공동이용 동의서 1부 ▲졸업증명서 각 1부[학사(전문학사 포함)학위 이상 전체 졸업(재학) 증명서] ▲해당분야 응시요건 관련 경력증명서 각 1부 ▲건강보험자격득실확인서 또는 고용보험피보험자격이력내역서 1부(경력증명서 제출자에 한함) ▲자격증 사본 1부(응시원서 제출 시 원본지참 제시) ▲관련분야 연구실적 목록, 외국어능력․정보화 자격증(해당자만 제출) 등이다.